노사발전재단은 매년 우리 기업의 진출이 활발한 국가를 선정하여 진출기업 인사노무관리(HRM) 세미나를 진행하고 있으며, 이번 세미나는 캄보디아의 코로나19 지침, EU의 캄보디아 관세 특혜 철회 및 산업안전보건 주요 현황과 인도네시아의 코로나19 지침 및 대응 방안을 소개함으로써 해외 진출(예정) 우리 기업의 안정된 노사관계를 지원하고자 마련됐다.
세미나에서 첫 번째 발제자인 반기일 법무법인(유) 지평 외국변호사는 △ 캄보디아 노동조합법 개정 △ EU의 캄보디아 관세 특혜 철회 이슈 △ 코로나19 관련 현지 정부 지침 및 진출기업 인사노무관리 대응 방안에 대해 설명했고,
이재왕 한국산업안전보건공단 국제개발협력팀 팀장은 △ 캄보디아 산업안전보건 주요 현황 △ 산업안전보건법 제정 추진 내용을 소개했다.
마지막으로 이명재 법무법인(유) 율촌 외국변호사는 △ 인도네시아의 코로나19 관련 현지 정부 대응책 △ 코로나19 관련 인사노무 상의 주요 유의 사항을 전달했다.
정형우 노사발전재단 사무총장은 “현재 전 세계적으로 코로나19가 장기화되면서 해당국에 진출해 있는 우리 기업의 경영과 인사노무 관리에 여러 변화와 영향이 있을 것으로 예상됨에 따라, 관련 정보를 신속히 제공하여 적절한 대응 방안을 마련할 수 있도록 노력하겠다“고 밝혔다.
한편, 노사발전재단은 포스트코로나 시대의 대응을 위해 비대면 서비스를 지속적으로 제공할 계획이다. 오는 8월에는 중국 진출기업을 위한 인사노무관리(HRM) 온라인 세미나를 진행할 예정이다.
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